周慧敏认真的点点头。
“好的，董事长！”
正是在这一次的沟通中，确立了长河集团接下来几年时间的人力资源的发展方向。
所以周慧敏才会在与齐艺萱沟通的时候说起这件事。
也正是由此基础上，周慧敏才会想到自己应该如何去带着自己的人力资源团队更好的为长河集团的业务单元赋能。
“与以往相比较而言，现在新形势之下的人力资源更加强调具备前瞻性地看待问题。”
“当然。”
说到这里的时候，周慧敏稍微停顿了几秒钟。
随后她说道：“除了要更具前瞻性的看待问题以外，也要积极拿出有效的解决办法。”
“毕竟有一句话叫做提问题谁都会。”
“但是解决问题却并非谁都有能力可以实现的。”
“所以看待问题只是其中一个方面，能够积极有效的拿出解决问题的办
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